第67章一触即发

    蒙达桑达两个哥布林也在叫喊着。“具体的工作安排很快就会布置给大家，今天大伙们刚来，先说说这里的待遇和一条关于女奴的分配制度。”一听到待遇和女奴分配众人立即安静下来。

    关于佣兵待遇，我早已想好，虽说将来大家是同一部族，但实质还是雇佣关系，这份雇佣费少不了的，总不能让他们白干活。说话前，我又恢复和女奴的轮盘游戏，继续摆动腰身。

    但旁边的蜜儿提示我，该换人了，我没注意数数，反而是女奴们心里明白，就听她们的吧，贝蒂让位，我接着开始干蜜儿。

    “关于待遇，山寨内管吃管住，战斗人员每月200铜板底薪，特殊岗位人员150铜板底薪，内勤人员每月100铜板底薪，作战人员平日要参与军事训练，而人员负责内务后勤工作，至于工作的具体细节我再根据各岗位逐一安排。

    但这只是底薪而已，年终有奖金，数量是你全年的底薪总和，也就是说你今年在这里干了3个月，年终就有3个月的底薪作为奖金给你。”

    “哦！那实际就是战斗人员400铜板，内勤200铜板，我能这么理解么？”药剂师药山*瓦格最先搞清楚底薪的算法。

    “嗯！你可以这样理解，但中途离开的人，是没有年终奖励的。”“这自然！跑了的人，没资格拿赏钱！”猛提卡愤言。

    “但刚才说的只是平日的底薪，另外凡是参加战斗任务的，无论之前定位是战斗或内勤，统统有任务的奖金分红。所得委托报酬的一半作为奖金，一半归公款作为山寨的发展基金（也就是我控制的），奖金按参与的人头平分！

    当然，特殊的任务需要特殊专业人才的，我会在公款那一半再拨出一部分作为奖励。”“那过程中所抢得的额外收益如何分配？”还是猛提卡发问。

    “你所杀敌人身上搜刮到的全归你，我也管不着，但任务前指定的目标道具和宝物，必须上交，还有对方宝库、运输车队、辎重和物资仓库一类的财产全部充公，由山寨统一分配，因为这是集体努力才得到的成果，不是谁先谁后进入就能分抢的东西。

    不过我保证，每个参与的人，一定能分到里面的东西。”这时沃夫加反而说：“老大，财物分配方案太繁复，具体的分配我建议根据具体任务具体分配，出发前再商议比较妥当，这里说不清的。”

    他一句提醒了我，不愧是要接任酋长的年轻才俊，我就接他的话：“嗯，你说得有理，具体任务具体分配！再此我就不再啰嗦，下面说说这里一条关于女奴的分配制度。”大家都留神听着。

    “我们实行对私奴及私产的保护，归属你的女奴，其他人不许触碰，否则视为抢夺行为，连我在内一也不得逾越。

    而且所抢的女奴必须充公，战后按任务中所杀的人头数排名参与排轮挑选，每次只选一名女奴，等其他人都轮选一遍后再进行第二轮挑选，如此循环，直到女奴全部分配完毕。”“新地方，新规矩，老大说的我们执行就是了。

    只要公平公正大家都不例外，我对此没异议。”沃夫加很醒目，率先表态。猛提卡补充：“女奴私有，自古以来就是我们兽族的优良传统，我还没见过哪个部族的兽人私有女奴能给别人触碰的规矩。

    不过这轮选分配制度到是挺新鲜的，我能理解老大的用意，是想照顾每个参与任务的人，让参与的人都能选到女奴，而发挥100%的能力。这分配也无不可。”

    几个哥布林听了也显得十分兴奋，尤其是蒙达和桑达，这样他们才有机会和强壮的兽人共分女奴，这时，阿曼达提醒，蜜儿的次数到了。

    该轮换。唉，意犹未尽就要更换，早知如此，刚才应该说每人一百下，这样不用中断我的感觉，也许我早射出来了，没办法，说好的话就必须遵守，于是抽出大棒，张开阿曼达的屁眼，从新钻了进去。

    我朗声补充：“等等！我没说完！我们的食物和居住床位是不包括你拥有的私奴的，个人拥有过多的女奴，需要自己掏钱供养。

    当然，你有能力多养几个没人会干涉你，一旦你不想继续养，不得将女奴杀害，一律卖给山寨，充当山寨的公奴，由山寨统一管养，由于今后的士兵越来越多，为确保集体士气，山寨的公奴将起到振奋士气的作用。”

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