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第672章接还是不接

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    “林姐,萧哥又打电话过来了,接还是不接?”同样,这一次萧远山依然把电话打到了李文龙的手机上,实在是搞不懂他心里面是怎么想的。

    “不接”林雪梅直接拒绝了,她现在脑子里有点乱,不知道应该怎么做,她也在想,萧远山这样做到底是为了什么,第一,为何不亲自给自己的父亲联系,第二,就算是要自己转达,那也应该打自己的手机,为何一遍一遍的往李文龙的手机上打,第三,他究竟想要表达一个什么意思?一连串的问号出现在林雪梅的脑海中,饶是思维再慎密,一时间她也有些搞不懂萧远山的所作所为,无奈之下,她只能掏出手机拨通了林万江的手机,电话响了两声,是秘书接起来的:‘林书记正在开会,要不您五分钟之后再打过来?’

    对方的话很客气,毕竟面对是书记家的千金,谁也不敢儿戏的。

    “我马上就到省委门口了”林雪梅知道,这样的事情最好当面跟父亲说。

    “那您直接到林书记的休息室吧,我马上跟门卫打电话”秘书的话让林雪梅心里面很舒服,原因没有其他,就只是那个‘打电话’,现在很多机关的人,在接到来访人电话的时候很习惯的称之为‘跟门卫打招呼’,仿佛他有着多大的身份,而门卫就像是一个贱民一样,但是林书记的这个秘书却没有如此,他不单单是针对林雪梅,即便是其他人来访,他也一律称之为‘打电话’而不是‘打招呼’,这既显示出了个人的素养,更充分说明了林万江的教导,要知道,秘书,有时候做错了事那丢的不是个人的脸,而是领导的脸,因为秘书后面有领导的影子,他的一举一动都是代表着领导的,做得好了,领导脸上有光,做的不好,就失了领导的面子,所以说,不要以为秘书这个角色简单,不要以为谁都可以做秘书,也不要以为只要是能够写点文字材料就能给领导做秘书了。

    要做一名领导秘书,首先要明确什么是领导秘书。领导秘书得具有政治家的视野,活动家的谈吐,文学家的功笔,思想家的卓识,担当领导左右手,从事幕后工作的人。作为一个优秀的领导秘书,要时时准备当“多面手”,处处留心做“万金油”,关键时刻还要能挑重担,善解难题,力克难关,甚至常常需要转换角色,“客串”一把领导,诸如此类的工作,没有过硬的本领和才华,丰富的知识和阅历,充沛的精力和高度的自信,是很难胜任的。对于刚刚走上工作岗位的秘书来说,要想胜任秘书工作,在这份事业上干出一番成绩,那不单单是写几分材料就能成的,秘书,那就是领导身边的智囊团,就像是一个谋士,帮助领导提供可行性前瞻性、启发性的建议,使领导更科学、更高效地做出决策。

    领导的秘书,必须有全局的、战略的思维方式和思考能力,想领导之所想,谋领导之所谋,自觉、主动地与领导在思想上同频共振,息息相通。领导并非圣人,不可能任何时候都能听进意见,要做好参谋,必须和领导有着“默契”,在给领导建言献策时,一方面要尊重领导的想法。对于领导的决策要深刻领会其内涵,把握领导决策意图。经过深思熟虑后可将自己的意见以请教的方式提出,为领导提供启发的思路,而不是要在某个方面和领导争个高下。另一方面要照顾领导的心情。与人交往言谈,有修养的人总是会照顾他人的心情和意愿,说话讲究分寸,从而获得他人的信任,作为一个拥有训练有素的秘书来说,对于上级领导更应如此。既要做到三思而后行,又要做到思维敏捷,条理清晰。注意场合,把握时间,察颜观色,委婉地表达自己的意见。

    其次,领导秘书的本质在于为领导服务,一名优秀的秘书通过帮助领导妥善处理琐碎事务,将各类琐事梳理得井井有条,让领导从中抽出身来,集中精力干大事,从而提高工作效率,节省工作时间。而对于秘书来说,这份工作并不轻松,它要求秘书在工作中必须养成良好的习惯。秘书工作无小事,一次失误就有可能酿成不可挽回的损失,一次失误也会给领导... -->>
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